第2295章 识人看人能力是一个领导必备技能 (第1/3页)

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对于陈浩然，杨辰的介绍是：“原则性强，守规矩，对于工作一丝不苟，能够做到严于律己，宽以待人。

但原则性强的反面，就是灵活稍嫌欠缺。”

一味说好，也没有人相信。

合适的人放到合适的位置就行，千人千面，不可能每个人特质都一样。

洪友方点了点头，原则性强，就是略显死板的意思，这类人有的是部门适合放，纪检、政法、督察都适合用这种人。

但是对副处，他就要摆摆市委书记的架子了，不可能跟对正处一样。

陈浩然也没有多说什么。

等到朱亮的时候，杨辰先介绍了他的身份、职务，然后才说道：“朱亮同志工作经验丰富，业务功底深厚，在工作中善于钻研学习，擅长立解决复杂的业务难题。

对于平山县和定山县的交通设施建设做出了巨大的贡献，省交通厅对朱亮同志的业务能力非常认可。”

朱亮赶紧正色说道：“这一切都是在杨辰部长和国强书记的指挥下取得的，我个人只是做了我该做的。”

洪友方看了看朱亮，一眼就看到了染过的头发又重新生长出来的白色根部。

再结合杨辰的介绍，看来这位年龄偏大，也没有下岭乡的经历，属于平山帮，但没有进入核心的下岭圈层。

应该是跟韩国强关系比较好，所以成为韩国强的助手。

洪友方就说了省交通厅两位领导的名字

，朱亮迅速介绍了这两位领导的情况和结识的过程。

洪友方点了点头，这也叫本事，同时也是资源。

一个县里的干部，能认识到省厅的领导，确实是有点本事的。

回头可以问问，如果定山县对他没有需要的话，可以把他放到市交通局去，副局长兼个二级局的一把手，也算人尽其才。

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